HR Adviseur
Inleiding voor vacature
Ben jij klaar voor de volgende stap in je HR-carrière, waarin je je kunt ontwikkelen in een dynamische, internationale omgeving? Waar je de kans krijgt om betrokken te zijn bij diverse HR-thema's en de vrijheid hebt om zelfstandig projecten op te pakken? Jouw talent is waar wij naar op zoek zijn!
Functieomschrijving:
Als HR Adviseur ben je onderdeel van het HR-team DVP Europe in Den Bosch, direct onder de leiding van de HR Director Europe. Je werkt nauw samen met de HR Business Partner voor Nederland en collega's die andere Europese landen ondersteunen. Met een ervaren HR Assistant bied je operationele ondersteuning aan de Nederlandse organisatie, waarbij je deels vanuit Den Bosch, deels vanuit Oudewater en de rest van de tijd vanuit huis werkt.
Hoofdverantwoordelijkheid
Taken en verantwoordelijkheden:
In deze veelzijdige HR-rol ben je, samen met de HR Assistent, het eerste aanspreekpunt voor onze Nederlandse organisatie en het Shared Service Center. Je bent verantwoordelijk voor de volledige HR-cyclus, inclusief beoordelingen, benchmarks, personeelsplanning en ziekteverzuimbeheer. Daarnaast coördineer je wervingsprocessen, bied je operationeel HR-advies en houd je toezicht op HR-gegevens, regelgeving en managementrapportage. Samen met collega's werk je aan Europese HR-projecten, zoals Talentontwikkeling, Welzijn, Beoordeling en Beloning, en data georiënteerde HR-projecten.
Een greep uit jouw verantwoordelijkheden:
- Ondersteuning en begeleiding bieden aan managers binnen DVP EU Nederland bij HR-gerelateerde vraagstukken;
- Samenwerken met de HR Business Partner bij het ontwikkelen van strategische personeelsplanning, rapportages en budgetbeheer;
- Coördineren van het verzuimproces, inclusief verzuimadministratie en communicatie.
- Assisteren bij het wervings- en selectieproces, evenals het inwerken van nieuwe medewerkers;
- Actieve deelname aan bredere HR-initiatieven en -projecten, waaronder betrokkenheid bij werknemersbetrokkenheidsplannen binnen de HR-groep;
- Identificeren en implementeren van mogelijkheden om interne processen en procedures te optimaliseren;
- Ondersteuning bieden bij personeelsadministratie, inclusief het opstellen van contracten en verwerkingsmutaties, tijdens afwezigheid van de HR-assistent.
De ideale kandidaat
Hoe ziet jouw profiel er uit?
- Je hebt een afgeronde Hbo-opleiding, bij voorkeur in HRM en zo’n vijf jaar relevante HR-werkervaring;
- Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal uitstekend;
- Je bent op de hoogte van actuele HR-wet- en regelgeving.
- Ervaring met personeelsadministratie is een vereiste;
- Je bent sterk in prioriteiten stellen en werkt efficiënt en oplossingsgericht;
- Je functioneert goed zowel zelfstandig als in teamverband;
- Je hebt een praktische en ondernemende instelling, en beschikt over een empathisch en organisatorisch vermogen;
- Je weet moeiteloos te navigeren binnen een internationale matrixorganisatie.
Wat bieden we jou?
- Een functie voor 32-40 uur per week (28 uur is bespreekbaar);
- Een prettige en informele werkomgeving;
- Een fijne en gemakkelijk te bereiken kantoorlocatie in de buurt van Den Bosch;
- De mogelijkheid om hybride te werken waarbij je 1 á 2 dagen in Den Bosch werkt, eens in de 2-3 weken in Oudewater;
- Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en innovatieve ideeën;
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden.
Over het bedrijf
Over ons:
Dechra Pharmaceuticals PLC. is een internationaal farmaceutisch bedrijf gespecialiseerd in diergeneesmiddelen en aanverwante producten met als doel een duurzame verbetering van de gezondheid en het welzijn van dieren. Dechra werkt exclusief voor dierenartsen.
Dechra biedt dierenartsen training, ondersteuning en informatie die hen helpt dieren te behandelen. Van alledaagse evidence-based behandelingen tot kennis over zeldzamere ziekten. Mede hierdoor maakt Dechra vaak tot voorkeursleverancier en hét farmaceutische bedrijf van de dierenarts.
Onze opdrachtgever, de Europese Sales en Marketing organisatie van Dechra, Dechra Veterinary Products (DVP) Europe, opereert in 20 Europese landen met meer dan 500 medewerkers. In Nederland zijn er kantoorlocaties in Oudewater en ’s-Hertogenbosch en een manufacturing locatie in Bladel. Er werken ongeveer 210 mensen in Nederland.